Aumovio își ajustează echipa
Aumovio România, fost Continental Automotive, a anunțat un proces semnificativ de reducere a personalului, vizând 641 de poziții la nivel național. Această măsură face parte dintr-o strategie globală de reorganizare, comunicată angajaților pe 3 decembrie 2025.
Detalii despre reducerile de personal
Conform comunicatului oficial, Aumovio intenționează să elimine 641 de poziții, dintre care 288 în locația Iași, 117 în Sibiu și 236 în Timișoara. Reducerile vizează întreaga structură organizațională și afectează activitățile din domeniile User Experience, Safety and Motion, Architecture and Network Solutions, Autonomous Mobility și AUMOVIO Operations & Technology (AOT).
Contextul restructurării
Compania a subliniat că aceste măsuri sunt parte a unei strategii globale menite să concentreze investițiile în cercetare și dezvoltare pe tehnologii de vârf și să crească eficiența operațională. Implementarea va fi graduală, cu finalizare estimată până la sfârșitul anului 2026, și se va face într-o manieră responsabilă din punct de vedere social.
Restructurări în industria automotive
Anunțul Aumovio coincide cu o perioadă de restructurări în sectorul automotive. Recent, Continental AG a analizat posibilitatea eliminării a 1.500 de locuri de muncă în divizia ContiTech, iar în vara acestui an, compania a disponibilizat aproximativ 640 de angajați din sectorul automotive în România. Măsurile de optimizare au afectat și alți 230 de angajați de la fabrica ContiTech OESL din Timișoara.
Concluzie
Reducerea personalului de către Aumovio reflectă tendințele actuale din industria automotive, având implicații semnificative asupra angajaților și asupra peisajului economic din România.
