Reducerea numărului de consilieri personali
Guvernul României, condus de premierul Ilie Bolojan, pregătește o reformă administrativă semnificativă, care vizează reducerea aparatului de consilieri ai demnitarilor. Astfel, se propune eliminarea a 6.102 posturi de consilieri din administrația centrală și locală, măsură care ar putea genera economii anuale de peste 362 milioane de lei.
Modificări structurale în administrație
Conform unui proiect de lege, această inițiativă are ca scop răspunsul la constrângerile bugetare actuale și eficientizarea cheltuielilor publice. Se preconizează tăierea unui post de consilier personal de la fiecare cabinet din administrația centrală și ajustarea numărului acestora la nivel local, în funcție de numărul de locuitori ai fiecărei unități administrativ-teritoriale.
Limitele numărului de consilieri
Reorganizarea va impune noi plafoane stricte pentru structura cabinetelor. Astfel, premierul și vicepremierul vor avea maximum cinci consilieri, iar miniștrii și secretarii generali vor fi limitați la trei. La nivel local, primarii și viceprimarii vor putea avea între unu și patru colaboratori, în funcție de dimensiunea localității.
Justificarea reducerilor
Executivul susține că aceste reduceri nu vor afecta activitatea instituțională, argumentând că numărul actual de posturi este excesiv în raport cu nevoile reale ale demnitarilor. Optimizarea resurselor prin eliminarea acestor posturi administrative este considerată o soluție necesară pentru echilibrarea situației financiare a țării, fără a compromite procesul de elaborare a documentelor sau gestionarea activităților curente.
Concluzie
Reducerea numărului de consilieri personali reprezintă o măsură drastică în cadrul reformei administrative, având potențialul de a îmbunătăți eficiența cheltuielilor publice și de a adapta structura administrativă la realitățile economice ale țării.
