Reforme administrative anunțate de premierul Ilie Bolojan
Premierul Ilie Bolojan a prezentat vineri un nou set de măsuri de reformă în administrația locală, care vizează reducerea numărului de funcționari în primării, consilii județene și poliția locală. Aceste măsuri sunt destinate să îmbunătățească eficiența în gestionarea resurselor umane și financiare la nivel local.
Restructurări în primării și grilă de salarizare unică
Bolojan a declarat că este necesară o standardizare a grilei de salarizare pentru primării, având în vedere că, în multe localități, aceasta este deja la un nivel maxim, apropiindu-se de salariul viceprimarului. Finanțarea pentru primării va fi acordată de Executiv în funcție de eficiența acestora, iar gradul de colectare al impozitelor va fi un indicator esențial în acest proces.
Norme pentru poliția locală
Un alt aspect important al reformelor propuse se referă la poliția locală. Premierul a anunțat că actuala normă de un polițist local la o mie de locuitori va fi revizuită, având în vedere diferențele semnificative între orașe. Bolojan a subliniat necesitatea de a clarifica responsabilitățile între Poliția Națională și cea locală, facilitând o colaborare mai eficientă prin organizarea de dispecerate comune.
Funcționari publici cu normă împărțită
Guvernul propune ca funcționarii publici, precum contabili, secretari sau bibliotecari, să poată avea o normă împărțită între două sau mai multe primării, în cazul în care volumul de muncă nu justifică un post întreg. Aceste măsuri sunt menite să optimizeze resursele și să asigure o mai bună funcționare a administrației locale.
Impactul reformelor
Reformele administrative anunțate de premierul Ilie Bolojan au potențialul de a transforma modul în care funcționează primăriile și poliția locală, având în vedere nevoia de eficientizare și responsabilizare a acestora. Implementarea acestor măsuri va putea conduce la o administrare mai eficientă a resurselor publice și la îmbunătățirea serviciilor pentru cetățeni.
