Reducerea săptămânii de muncă la CFR
Conducerea CFR SA a decis să implementeze o săptămână de lucru de patru zile pentru aproximativ 1.400 de angajați, începând cu 4 august. Această măsură se va aplica angajaților din secții cu trafic redus, în încercarea de a adapta programul de muncă la realitatea actuală a companiei.
Impactul asupra salariilor
Odată cu reducerea numărului de zile lucrate, salariile angajaților vor scădea cu 20%. De exemplu, un angajat cu salariul mediu va pierde aproximativ 2.275 de lei brut, ceea ce înseamnă o diminuare de circa 1.330 de lei net. Afectați de această măsură vor fi 1.431 de angajați ai CFR.
Economii estimate
Conducerea CFR estimează că, prin implementarea acestei măsuri, va realiza economii de 3,25 milioane de lei pe lună, echivalente cu o reducere a cheltuielilor cu salariile de aproximativ 16,2 milioane de lei în următoarele cinci luni. Compania are un buget anual de 3,58 miliarde de lei pentru salariile angajaților.
Contextul economic
Decizia de a reduce programul de lucru vine în urma unei scăderi semnificative a traficului feroviar de călători și marfă, ceea ce a dus la încasări mai mici din taxa de utilizare a infrastructurii. Propunerea a fost discutată cu sindicatele, iar aceasta ar putea suferi modificări în urma negocierilor.
Concluzie
Reducerea săptămânii de muncă la CFR reflectă necesitatea de adaptare la condițiile economice actuale, având un impact semnificativ asupra salariilor angajaților și asupra economiilor companiei.
